Pytania do prawnika

Czy podpis pacjenta, dokonany za pomocą tabletu, jest ważnym podpisem elektronicznym?

Czy dokumentacja medyczna w wersji papierowej musi być zeskanowana do wersji cyfrowej w związku z wprowadzeniem EDM?

Jestem zatrudniona w ramach umowy o pracę w prywatnym gabinecie jako pielęgniarka. Gabinet funkcjonuje na podstawie działalności gospodarczej właściciela i wpisu do rejestru w Izbie Lekarskiej. Gabinet nie posiada umowy z NFZ. Jaki obowiązuje mnie wymiar czasu pracy 7,35 czy 8 godzin dziennie?

Czy jest zgodne z prawem pobieranie od pacjentki oświadczeń, że pacjentka jest ubezpieczona? Chodzi o kopie druku z miejsca pracy o odprowadzaniu składek na ubezpieczenie.

Czy mogę przyjąć pacjentkę, która odmawia podpisania oświadczeń pierwszorazowych?

Jakie szkolenia dotyczą lekarza prowadzącego prywatny gabinet? Z tej niewiedzy korzystają firmy, które takie szkolenia sprzedają.

Czy pracownik na umowę o pracę może mieć jednocześnie inną umowę na świadczenie odrębnych usług?

Ile nadgodzin może mieć pracownik? W placówce medycznej zajmuję się organizacją czasu pracy. Przyjęłam następujące rozwiązanie: zatrudniam pracownika na ¼ etatu, a następnie pracownik pracuje ok. 200 godzin miesięcznie. Wynagrodzenie jest płatne jak na umowie, pozostała część nieformalnie.

Czy, w związku z likwidacją NFZ, kończące się umowy będą aneksowane, czy NFZ będzie ogłaszać nowe postępowania konkursowe?

Ile samochodów można posiadać w ramach jednoosobowej działalności gospodarczej?

Czy w przypadku ubezpieczenia obowiązkowego, moja polisa obejmuje również ubezpieczenie lokalu?

Prowadzę praktykę lekarską zarejestrowaną w Izbie Lekarskiej. W ramach mojej praktyki przyjmuje kilku innych lekarzy. Każdy z nich na koniec miesiąca wystawia mi fakturę. Takie rozwiązanie polecił mi menadżer mojej placówki, jako najkorzystniejsze dla mnie. Czy rzeczywiście tak jest?